“这位同志的社会关系没有填写完整；办公用房情况一栏中办公室的具体地点、房号没有写清楚，需要重新填写。”党风政风室的工作人员在对一份领导干部廉政档案审核把关时说道。

 近期，永德县纪委监委全面开展领导干部年度廉政档案的更新工作，进一步强化对领导干部的监督、管理，切实提高领导干部廉洁自律的自觉性和廉洁从政意识。

 档案内容精细化。廉政档案从个人作风建设、廉洁自律、家庭成员及主要社会关系、家庭财产收入、办公用房等多方面情况梳理整合，全面呈现领导干部廉洁从政、从业情况，实现对领导干部多维度、无死角精准“画像”。

填表要求标准化。建立党员干部廉政档案旨在全面了解掌握干部廉洁从政的情况，为奖惩任用干部提供依据，为选贤任能把好关口。在廉政档案填写过程中严格要求填表人详细填写，严禁敷衍式、应付式、片面式的填写，做到见档如见人，切实提高廉政档案全面性、真实性、立体性。

 审核审查严格化。充分发挥监督职能，对廉政档案严格审核把关，并适时组织抽查核实档案内容。对不按要求填写的一律退回重写，对无正当理由不按时填写、漏报、少报、隐瞒不报或有其他违规违纪问题的，一律严肃处理。

档案管理专业化。坚持建、管结合，应建尽建，不留空白死角，同时，加强专人管理维护，严明档案保密纪律，对在调阅、使用廉政档案过程中出现的泄露内容，私自归档、涂改、抽换档案材料等不当行为，严格追究责任。

“加强廉政档案管理是党风廉政工作的重要组成部分，是规范、保障领导干部正确行使权利、预防腐败行为的一种重要手段和有效措施，我们将加快推进廉政档案的更新工作，为防微杜渐打实基础。”县纪委监委相关负责人说道。（李建欢）