“全局干部职工要严于自律，谨言慎行，自觉接受组织监督，勇于接受群众的监督，增强自身廉政自律的意识和拒腐防变的能力；局党组要把管和治更多体现在日常，强化干部职工的纪律意识和规范意识。”日前，在县自然资源局警示教育大会上，县纪委监委工作组通报了该局职工李某在履职过程中利用职务便利谋取私利受到处分，分管领导因存在工作失职失责被问责的情况，并要求受处分人员在会上作出深刻的检讨。

近年来，永德县纪委监委始终坚持把常态化的警示教育作为持续推动全面从严治党的重要抓手，将查处的案例资源转化为“活”的警示教育资源，精选不同行业、不同层级、不同类型、不同岗位典型案例，通过旁听庭审、印发书面通报文件、编制典型案例选编、拍摄警示教育专题片、召开警示教育大会等形式开展警示教育，用身边事教育身边人，推动警示教育入脑入心。

将纪律处分宣布与开展警示教育结合，做到纪律处分宣布到哪里，警示教育就跟进到哪里，用身边事警示身边人，以案明纪、以案促改，做深做实做细“后半篇文章”。“纪律处分宣布的时候，是开展警示教育的最佳时期，能够释放正风肃纪不松劲的明确信号，达到很好的警示教育效果。”县纪委监委相关负责人说。

通过旁听庭审的方式，把警示教育课堂搬到庭审现场，实地感受法庭的庄严、庭审法官严谨的审判、现场聆听违法人员的忏悔，以案释法、以法析案，以案警醒、以审促廉强化教育警示，敲响心灵“警钟”，以精准施教努力实现教育效果最大化。

“开展警示教育不能千人一面，尤其是在典型案例的选择上，要针对不同群体，尽量选用层级接近、行业相同、岗位类似的案例，靶向施教，才能达到事半功倍的效果。”在2020年度党员廉政建设责任制考核中，永德县纪委监委精心选取近年来纪检监察机关查处的交通违法、侵害群众利益、坐收坐支集体资金等易发多发领域案件，领导干部、村组干部、驻村干部等重点人群案件，同步在10个乡镇和62个县直部门分门别类开展警示教育，增强警示教育的代入感和针对性，使严守纪律规矩成为党员干部的日常习惯和自觉遵循，并督促各级党组织强化对党员干部的监督管理，堵塞制度及管理漏洞，排除苗头隐患，预防和减少违纪违法行为发生。

“将持续用好身边人身边事这些‘活’案例，把警示教育做深做实做透，以案为鉴、以案促改、以案促治，着力构建不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制，推动全面从严治党向纵深发展。”永德县纪委监委相关负责人表示。（李正丽）