“哪些人员属于领导干部？哪些行为属于违规插手干预，哪些属于正常履职？通过对比学习之后，都有了比较清楚的认识，我将把学习成果运用到日常案件办理中……”在学习了《永德县领导干部插手干预重大事项记录、报告和责任追究办法（试行）》之后，纪检监察干部小余有感而发。为认真贯彻落实习近平总书记关于全面从严治党的重要论述，进一步规范领导干部用权行为，防止领导干部违规插手干预重大事项，监督约束领导干部依法用权、秉公用权、廉洁用权，日前，永德县出台了《永德县领导干部插手干预重大事项记录、报告和责任追究办法（试行）》详情进入>>

“老老实实做人，踏踏实实做事；身廉则清、心廉则明、求真务实、平常人生；廉洁方能聚人、律己方能服人、身正方能带人、无私方能感人。”一句句清廉寄语，一声声叮嘱……今年以来，永德县审计局把家风建设作为加强领导干部作风建设的重要内容，坚持组织监督和家庭监督同向发力，积极开展清廉寄语活动，倡导审计干部家属围绕“尊廉、倡廉、助廉”等内容为审计干部书写清廉寄语，当好“廉内助”、吹好“廉洁风”，形成“八小时”内外的监督闭环，提高审计干部拒腐防变能力。“理想不可无、傲气不可有、钱财不可贪、欲望不可纵。我把想对家人详情进入>>

“从政治理论学习到具体的业务指导，本次培训内容紧贴当前工作重点和基层实际，是一场提高自身能力的‘及时雨’，让我对村级监督具体做什么、怎么做，有了更全面的认识。”在参加了永德县乡镇纪检监察干部能力素质提升培训班后，一名村务监督委员会主任分享了自己的学习心得。为切实发挥好乡镇纪检监察干部监督“前哨”作用，促进政治素质和业务能力双提升，11月21日，永德县纪委监委举办了乡镇纪检监察干部能力素质提升培训班，着力解决乡村两级不会监督、不敢监督、不愿监督的难题，推动乡村两级监督力量在监督执纪问责中更加规范。详情进入>>

“是我政治立场不够坚定，随波逐流，犯了不该犯的错误，真是悔不当初……”日前，在参加完警示教育大会后，永德一名领导干部主动找到组织说清问题。今年以来，永德县关口前移，以教育人、警醒人、感化人为出发点和落脚点，把警示教育作为关心关爱干部的关键一环，护航党员领导干部健康成长。“看到昔日意气风发的领导干部泪流满面，深感惋惜也深受警醒。”　近日，永德县召开全县警示教育大会，在通报典型案例的同时，播放了由本地典型案例拍摄的专题片，广大领导干部受到强烈触动和教育。身边的反面典型是警示教育的活教材，该县把处分决详情进入>>

“我们在检查考核过程中不要简单以留痕多少评判工作好坏，要通过一线走访，以群众口碑和实际结果印证党风廉政建设工作力度和工作实效。”近日，永德县召开2023年党风廉政建设责任制检查考核安排部署业务培训会，全面启动年度党风廉政建设责任制检查考核。永德县2023年党风廉政建设责任制检查考核由县委常委带队，成立10个检查考核组，分别对10个乡（镇）和59个县直部门进行检查考核。检查考核组紧紧咬住“责任”二字，采取听取汇报、述责述廉、民主测评、个别谈话、实地走访等方式，多角度、全方位检查考核各级党委（党组）详情进入>>

“在专项纪律检查中发现您挂钩联系的部门落实行业主管监管责任不到位，现将具体问题清单呈送给您，请督促抓好整改……”近日，永德县纪委监委向相关县处级领导送出《廉情通报单》，通报其分管部门需要整改的问题。今年以来，永德县纪委监委聚焦“关键少数”，做深做实“一把手”和领导班子监督“引领行动”，探索建立《永德县党风廉政建设廉情通报工作机制》，推动县处级分管领导加强对下级党组织“一把手”和领导班子的监督，形成一级抓一级、层层抓落实的监督工作格局。廉情通报坚持问题导向，聚焦日常监督、专项监督、巡察监督、审查调详情进入>>

“在专项纪律检查中发现您挂钩联系的部门落实行业主管监管责任不到位，现将具体问题清单呈送给您，请督促抓好整改……”近日，永德县纪委监委向相关县处级领导送出《廉情通报单》，通报其分管部门需要整改的问题。今年以来，永德县纪委监委聚焦“关键少数”，做深做实“一把手”和领导班子监督“引领行动”，探索建立《永德县党风廉政建设廉情通报工作机制》，推动县处级分管领导加强对下级党组织“一把手”和领导班子的监督，形成一级抓一级、层层抓落实的监督工作格局。廉情通报坚持问题导向，聚焦日常监督、专项监督、巡察监督、审查调详情进入>>